A
tréning célja, hogy a résztvevő vezetők megismerjék
és elsajátítsák a motiváción alapuló, célra orientált
vezetői magatartást és fejlesszék a viselkedési és
kommunikációs
készségüket.
A tréning során a vezető megtanul:
- A feladatok menedzselése terén:
jövőképet, stratégiát alkotni, ezeket alcélokra bontani;
adaptívan tervezni;
a munkát mérni és menedzselni;
megfelelő csoportcélokat kijelölni;
hatékonyan megszervezni saját és csoportja munkáját.
- Az emberek vezetése terén:
munkatársait megfelelően motiválni;
beosztottjait jó irányba befolyásolni, felébreszteni
kreativitásukat;
fenntartani autoritását, és egyszerre elérni a beosztottak
elégedettségét;
a számonkérés technikáit;
beosztottjait irányítani;
delegálni, felelősséget megosztani;
a team építést, fejlesztést, kiválasztást.
- A személyes hatékonyság terén:
megküzdeni a rá nehezedő felelősséggel és stresszel;
jól gazdálkodni idejével;
kezelni a konfliktusokat és nehéz embereket;
gördülékenyebb problémamegoldás és döntéshozatalt
tanul.
Minden vállalati vagy szervezeti egység vezetőinek
ajánljuk, akik eredményesen szeretnék irányítani a
beosztottaikat, függetlenül attól, hogy a szervezeti
hierarchia mely fokán állnak.
Többet
megtudhat a vezetői
szerepről
itt!

További cikk olvasása arról, hogyan motiváljunk
megfelelően? 
Tudjon
meg többet trénereinkről, vegye fel a kapcsolatot
a Cégtréning
csapatával 
|